枝江市港航海事局“三结合”强队伍促履职

　　8月25日，省政府法制网执法考试查分平台开通，枝江市港航海事局喜获佳绩，在岗参考执法人员23人，通过率95.6%，每周定期学法、每月考法显出实效。
　　今年来，该局结合日常工作实际，采用“三结合”方式，不断加强职工队伍建设，全面提升履职尽责能力。
　　一是技能提升方面请进来与送出去相结合。聘请法律顾问1名，使法律服务贯穿于港航建设、行政决策等关键环节；将每周四定为学习日，通过邀请专家讲课、班子成员导学、执法案卷评查、道德讲堂等多种形式，开展现场执法培训和应急专业能力训练；开展“月月学法、月月考法”活动，夯实执法基本功；选送优秀职工到外地参加业务知识培训，组织一线执法人员旁听市交通运输局党组的安全知识党课，推选青年职工参加宜昌市局组织的“大家开讲”职工讲坛活动和“东方之星”事件、天津港事故调查报告学习研讨，学习管理新理念，提高监管水平。
　　二是服务纪律方面自我加压与正风肃纪相结合。制作工作桌牌，亮明身份服务，大力倡导“立即办、马上办、办就办好”的服务理念；开展财务报销违规问题等6个专项治理和办公用房清理，组织干职工签订廉洁从政、不参与带彩娱乐及不违规操办“升学宴”、婚庆事宜不借机敛财等承诺书，防止四风问题隐形变异；加强纪律作风督查，下发纪律检查通报7期，问责通报1人；组织家风家训助廉活动，发放《家庭助廉倡议书》近30份，选送的家风家训故事征文获枝江市一等奖。
　　三是条件改善方面让快乐工作与开心生活相结合。按1人1台执法记录仪、1件救生衣和背心，4人1台照相机和车载打印机的标准为一线执法人员配齐执法装备，提高执法效率；开展执法人员游泳、普通话达标培训，增强生存技能和服务本领；组织女职工“三八”春游，进一步充实“职工书屋”书籍和小健身房器材，新增跑步机、乒乓球发球机、瑜伽垫等健身设施，丰富职工业余文化生活。